រាជធានីភ្នំពេញ÷ ឯកឧត្តមបណ្ឌិត ឈាង វណ្ណារិទ្ធ នៅថ្ងៃទី២៧ ខែតុលា ឆ្នាំ២០២៦នេះក្នុងឱកាសចុះបំពេញទស្សនកិច្ចនៅក្រុមហ៊ុន ហ៊្គូប៊ីក គ្រុប (Goobic Group) បានអញ្ជើញចែករំលែកបទពិសោធ និងទស្សនវិស័យស្តីពី «ការគិតបែបគន់គូរ ការប្រាស្រ័យទាក់ទង និងនវានុវត្តន៍ស្ថាប័ន» ជូនដល់ថ្នាក់ដឹកនាំ និងបុគ្គលិកក្រុមហ៊ុនប្រមាណ ៣០ រូប សំដៅជំរុញការផ្លាស់ប្តូរផ្នត់គំនិតចាប់ពីផ្ទៃក្នុងបុគ្គលរហូតដល់ការលើកកម្ពស់ប្រសិទ្ធភាពការងារក្នុងស្ថាប័នទាំងមូល។
ឯកឧត្តមបណ្ឌិត បានគូសបញ្ជាក់យ៉ាងច្បាស់ថា មូលដ្ឋានគ្រឹះដំបូងបំផុតនៃការយល់ចិត្តអ្នកដទៃ គឺការស្គាល់ និងយល់ដឹងពីខ្លួនឯងឱ្យបានយ៉ាងហោចណាស់ ៧០ ភាគរយ តាមរយៈការធ្វើសមាធិ និងការឆ្លុះបញ្ចាំងពីខ្លួនឯង។
ការយល់ដឹងពីខ្លួនឯងនេះ នឹងជួយបង្កើតបរិយាកាសការងារប្រកបដោយសុវត្ថិភាព និងបើកចំហ ដែលជាកាតាលីករជំរុញការប្រាស្រ័យទាក់ទងប្រកបដោយភាពស្មោះត្រង់ ព្រមទាំងបង្កើនសមត្ថភាពយល់ចិត្តអតិថិជន ស្របតាមគោលការណ៍គិតបែបគន់គូរ (Design Thinking) ដែលយកអ្នកប្រើប្រាស់ជាស្នូល ដើម្បីអភិវឌ្ឍផលិតផល និងសេវាកម្មឱ្យឆ្លើយតបចំតម្រូវការជាក់ស្តែង។
ទន្ទឹមនឹងនោះ ឯកឧត្តមបណ្ឌិត បានសង្កត់ធ្ងន់លើសារៈសំខាន់នៃការប្រាស្រ័យទាក់ទង ដោយលើកឡើងថា ការស្តាប់ដោយយកចិត្តទុកដាក់គឺជាស្ពានដ៏រឹងមាំក្នុងការកសាងទំនុកចិត្តជាមួយដៃគូការងារ និងអតិថិជន ខណៈជំនាញនិទានរឿង (Storytelling) គឺជាសិល្បៈដ៏មានឥទ្ធិពលក្នុងការចងក្រងទិន្នន័យ ព័ត៌មាន និងបទពិសោធន៍ឱ្យមានអត្ថន័យ ដើម្បីបង្ហាញពីគោលបំណងច្បាស់លាស់ និងឆ្លើយតបបានយ៉ាងចំគោលដៅ។
ចំពោះការកសាងនវានុវត្តន៍ស្ថាប័នប្រកបដោយចីរភាព ឯកឧត្តមបណ្ឌិត បានលើកទឹកចិត្តឱ្យមានការទាញយកតម្លៃពីវប្បធម៌ និងធម្មជាតិ មកបំផុសជាគំនិតច្នៃប្រឌិតថ្មីៗក្នុងការកែលម្អផលិតផល ក៏ដូចជាដំណើរការការងារ។
ជាមួយគ្នានេះ ឯកឧត្តមបណ្ឌិត បានផ្តល់ជាអនុសាសន៍ជាក់ស្តែងដល់ក្រុមការងារ ឱ្យចេះបន្ថយល្បឿនដើម្បីទុកពេលសម្រាក និងឆ្លុះបញ្ចាំងការងារឡើងវិញ ហ៊ានចាកចេញពីភាពសុខស្រួលដើម្បីពង្រឹងភាពធន់ និងសមត្ថភាពដោះស្រាយបញ្ហា ជាពិសេសត្រូវប្រកាន់ខ្ជាប់នូវផ្នត់គំនិត «ដួលលឿន ងើបលឿន» (Fail Fast, Learn Fast) ដោយហ៊ានសាកល្បង រៀនសូត្រពីកំហុសឆ្គងឱ្យបានរហ័ស និងបន្តដំណើរទៅមុខដោយភាពរឹងមាំ៕
